Los cambios de empresa en los distintos objetivos son una situación frecuente dentro de la seguridad privada y suelen generar incertidumbre entre los trabajadores. Ante este escenario, el abogado especializado en seguridad privada, Leandro Martínez Canter, brindó una serie de recomendaciones para que los vigiladores conozcan cuáles son sus derechos y eviten tomar decisiones que puedan perjudicarlos.
Como primera medida, el letrado aconseja no presentar la renuncia bajo ninguna circunstancia. Según explicó, en el actual contexto laboral y tras las recientes reformas, muchos trabajadores podrían quedar expuestos a extensos períodos de prueba o a situaciones de mayor precarización laboral. Por ello, considera fundamental analizar cada caso antes de tomar cualquier decisión.
Martínez Canter también advirtió sobre una creencia muy común entre los vigiladores: pensar que el cliente puede decidir incorporarlos automáticamente a una nueva empresa porque «los quiere» en el objetivo. El especialista recordó que el trabajador pertenece a la empresa de seguridad que lo contrató y no al cliente donde presta servicios, por lo que la pérdida de un objetivo por parte de una agencia no implica automáticamente el traspaso del personal.
Finalmente, el abogado destacó la importancia de contar con asesoramiento profesional ante cualquier cambio de empresa o conflicto laboral. Quienes se encuentren atravesando una situación similar pueden comunicarse con Leandro Martínez Canter al 11-4975-9017 para recibir orientación sobre los pasos a seguir y proteger sus derechos laborales.
¿CAMBIO DE EMPRESA EN TU OBJETIVO? EL ABOGADO DE LOS VIGILADORES EXPLICA QUÉ HACER:
Págame la consulta y te digo 😁😂
ÚLTIMO MOMENTO EL ÁNGEL DE LA MUERTE GARCÍA SE SUMA AL ACUERDO DEL PIBE POXIRRAM CIERRRA CON CAESI AUMENTO ESCALONADO SEMESTRAL, A CUENTA GOTAS MES A MES , SE INCORPORA LA SUMA DE 70.000$ AL SUELDO BÁSICO Y PRESENTISMO Y UN AUMENTO DEL 2,5% PARA JULIO 2026 MIGAJAS MES A MES , OTRA VEZ LOS VIGILADORES RECULIAOS .
PERDIDA DEL PODER ADQUISITIVO
EN EL ÚLTIMO ACUERDO PARITARIO SE OTORGO UN 8,49% DISTRIBUIDO EN SEIS MESES CUANDO LA INFLACIÓN ACUMULADA DE ENERO A JUNIO FUE EN EL ÓRDEN DEL 15,95% UNA PERDIDA DEL 7,46% LA MISERIA DE ACUERDO ACORDADO POR SUVICO , FATRASEP Y UPSRA HASTA EL MOMENTO ESTA LEJOS DE RECOMPONER EL PODER ADQUISITIVO QUE TENIA EL VIGILADOR EN ENERO PORQUE PARA ESO DESDE JULIO EL SUELDO CONFORMADO BRUTO DEBERÍA SER NO MENOS 1.767.340$ ALGO QUE NINGUNO DE LOS SINDICATOS MENCIONADOS LOGRO ACORDAR SI A ESTO LE AGREGAMOS QUE EN EL PRÓXIMO SEMESTRE LA PROYECCIÓN DE INFLACIÓN RONDARA EL 10,8% EL SUELDO EN DICIEMBRE NO DEBERÍA SER MENOR A 1.960.000$ ALGO QUE TAMPOCO LOGRARON Y QUE ESTA LEJOS DEL 1.810.000$ LOGRADO , UNA VEZ MÁS LAS PARITARIAS FUERON A LA BAJA Y ENCONTRA DEL BOLSILLO DEL VIGILADOR, SEPANLO CULIAOS PORQUE ESTA PÁGINA NI EL TIBURÓN MARTÍNEZ CANTER LO DICE .
No explica un pingo y da consejos pelotudos que solo sirven si fuera un guardia de 8 años…